فروپاشی بانک سیلیکون ولی، خواسته‌ها برای رسیدگی به نابرابری‌ها را احیا کرد

ایالات متحده — خبرگزاری اخباری

فروپاشی ناگهانی بانک سیلیکون ولی (SVB) نگرانی‌ها در مورد کارآفرینان از جوامع کمتر نمایندگی شده، به ویژه افراد رنگین‌پوست را دوباره زنده کرده است. زمانی که مشتریان SVB ماه گذشته برای برداشت میلیاردها دلار هجوم آوردند، سرمایه‌گذاران خطرپذیر مانند آرلان همیلتون برای کمک به بنیان‌گذاران رنگین‌پوست که از دست دادن دسترسی به وجوه حقوق و دستمزد وحشت کرده بودند، مداخله کردند. همیلتون، یک زن سیاه‌پوست با نزدیک به ده سال تجربه تجاری، از گزینه‌های محدود برای این بنیان‌گذاران آگاه است. SVB شهرت داشت که به افراد جوامعی مانند جامعه او خدمات ارائه می‌داد و شکست آن، نگرانی‌های کارشناسان صنعت را در مورد تبعیض در وام‌دهی و نابرابری‌های حاصل از آن برای افراد رنگین‌پوست دوباره برانگیخته است.

تبعیض و نابرابری سرمایه

SVB که در سال ۱۹۸۳ تأسیس شد، در پایان سال ۲۰۲۲ شانزدهمین بانک بزرگ آمریکا بود و به نزدیک به نیمی از تمام شرکت‌های فناوری و علوم زیستی که توسط سرمایه‌گذاری خطرپذیر حمایت می‌شدند، خدمات بانکی ارائه می‌داد. فروپاشی آن، نگرانی‌ها در مورد شیوه‌های وام‌دهی تبعیض‌آمیز و نابرابری سرمایه ناشی از آن برای افراد رنگین‌پوست را تشدید کرده است. همیلتون و سایر کارشناسان صنعت به CNN گفتند که این بانک متعهد به پرورش جامعه‌ای از کارآفرینان اقلیت بود و سرمایه اجتماعی و مالی را به آنها ارائه می‌داد. SVB به طور منظم کنفرانس‌ها و رویدادهای شبکه‌سازی را برای کارآفرینان اقلیت حمایت مالی می‌کرد و به دلیل تأمین مالی "گزارش سالانه وضعیت سرمایه‌گذاری سیاهپوستان" شناخته شده بود. جوینیکول مارتینز از Rising Tide Capital گفت: "زمانی که بانک‌های دیگر نه می‌گفتند، SVB بله می‌گفت." او تأکید کرد که صاحبان مشاغل اقلیت مدت‌هاست که به دلیل شیوه‌های وام‌دهی تبعیض‌آمیز با چالش‌هایی در دسترسی به سرمایه روبرو هستند. داده‌های نظرسنجی اعتبار کسب‌وکارهای کوچک نشان می‌دهد که در سال ۲۰۲۱، تنها حدود ۱۶ درصد از شرکت‌های تحت رهبری سیاه‌پوستان کل مبلغ تأمین مالی تجاری مورد نظر خود را از بانک‌ها دریافت کردند، در مقایسه با ۳۵ درصد از شرکت‌های متعلق به سفیدپوستان.

حمایت اجتماعی و مسیرهای جایگزین

پس از فروپاشی SVB، بنیان‌گذارانی مانند آسیا بردلی، که شرکت خدمات مالی Kinley را تأسیس کرده است، به یک گروه واتس‌اپ با بیش از ۱۰۰۰ بنیان‌گذار کسب‌وکار مهاجر پیوستند. اعضای گروه به سرعت برای حمایت از یکدیگر بسیج شدند. بردلی خاطرنشان کرد که بنیان‌گذاران مهاجر اغلب شماره تأمین اجتماعی یا آدرس دائمی در ایالات متحده ندارند، که یافتن راه‌های مختلف برای تأمین مالی در سیستمی که آنها را به رسمیت نمی‌شناسد، حیاتی می‌کند. آنها تجربیات خود را در مورد چگونگی دریافت حساب در مکان‌های مختلف به اشتراک گذاشتند و به بانک‌های منطقه‌ای اشاره کردند که پیشنهاد کمک به مشتریان SVB را دادند. بسیاری از زنان، افراد رنگین‌پوست و مهاجران، بانک‌های منطقه‌ای یا اجتماعی را انتخاب می‌کنند، زیرا اغلب توسط "چهار بانک برتر" – JPMorgan Chase، Bank of America، Wells Fargo و Citibank – رد می‌شوند. بردلی اشاره کرد که جنسیت خودش ممکن است در تلاش‌های قبلی برای تأمین مالی نقش داشته باشد.