جاش دی'آمارو، مدیرعامل دیزنی، کمتر از یک ماه پس از آغاز دوران تصدی خود، کارکنان را از دور جدید تعدیل نیرو مطلع ساخت. این اقدام در پی یکپارچهسازی تیمهای بازاریابی سازمانی و برند شرکت در اوایل سال جاری صورت گرفته است. دی'آمارو در یادداشتی داخلی، ضمن قدردانی از مشارکتهای ارزشمند کارکنان متاثر، تأکید کرد که این تصمیمات بازتابی از عملکرد فردی آنها یا قدرت کلی شرکت نیست. او با وجود این "تصمیمات دشوار"، نسبت به مسیر و آینده دیزنی ابراز خوشبینی کرد و سعی در ایجاد اطمینان خاطر داشت.
با وجود عدم اعلام دامنه دقیق تعدیلها، سهام دیزنی پس از انتشار این خبر در روز سهشنبه ۱.۶ درصد افزایش یافت. این وضعیت در حالی است که دی'آمارو با چالشهای دیگری نیز مواجه است؛ از جمله فروپاشی همکاری با OpenAI و تعویق فصل "The Bachelorette" به دلیل جنجال. دیزنی پیش از این نیز در ژوئن گذشته صدها کارمند را عمدتاً در بخشهای بازاریابی فیلم و تلویزیون و فناوری تعدیل کرده بود. دی'آمارو تحت فشار است تا موفقیت پارکهای تفریحی را حفظ کند، سودآوری استریمینگ را بهبود بخشد و با کاهش تلویزیون سنتی در صنعت رسانه در حال تحول مقابله کند.
Read Also
- گزارش: مرکز فضایی کندی آماده دوران موشکهای فوق سنگین نیست
- جنرال موتورز رباتها را در کارخانه خودروهای برقی نصب میکند؛ 1300 کارگر اخراج شدهاند
- سرویسهای پخش آنلاین با آزمایش رایگان در سال 2026: کجا پیدا کنیم؟
- نحوه تماشای آنلاین رایگان بازی نروژ و سنگال در جام جهانی 2026
- بهترین تخفیفهای هدفون در پرایم دی 2026 آمازون: سونی XM6 و ایرپادز مکس 2