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Inoffizielles Forum enthüllt tiefsitzende Frustrationen unter ICE- und CBP-Agenten inmitten verstärkter öffentlicher Kontrolle

Ekhbary Nachrichtenagentur untersucht interne Gespräche, die

Inoffizielles Forum enthüllt tiefsitzende Frustrationen unter ICE- und CBP-Agenten inmitten verstärkter öffentlicher Kontrolle
Matrix Bot
4 hours ago
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Deutschland - Ekhbary Nachrichtenagentur

Inoffizielles Forum enthüllt tiefsitzende Frustrationen unter ICE- und CBP-Agenten inmitten verstärkter öffentlicher Kontrolle

Ein geheimes Online-Forum, das Berichten zufolge von Tausenden aktueller und ehemaliger Beamter der US-Einwanderungs- und Zollbehörde (ICE) und der Zoll- und Grenzschutzbehörde (CBP) frequentiert wird, hat sich zu einer offenen Plattform entwickelt, auf der Agenten tiefe Frustrationen und Bedenken äußern. Inmitten eskalierender öffentlicher Empörung und intensiver Kontrolle der Einwanderungsdurchsetzungstaktiken bieten diese digitalen Diskussionen einen seltenen Einblick in die Moral und die operativen Herausforderungen, die die föderalen Einwanderungsbehörden plagen.

Das Forum, das sich selbst als „inoffizielles Forum für aktuelle Abschiebebeamte, potenzielle Bewerber und pensionierte Abschiebebeamte, um eine Diskussionsplattform zu haben“, beschreibt, zählt über 5.000 Mitglieder. Die Beiträge erstrecken sich über mehr als ein Jahrzehnt und bieten ein einzigartiges Fenster in die täglichen Realitäten der Arbeit für diese Behörden. Obwohl WIRED die individuellen Identitäten dieser Poster nicht bestätigt hat, deuten die spezifischen Details, die über interne Abläufe, Einstellungs- und Schulungsprozesse sowie Dienstplatzierungen ausgetauscht werden, stark darauf hin, dass die Teilnehmer tatsächlich Insider mit intimen Kenntnissen des Berufs sind.

Wiederkehrende Beschwerden innerhalb des Forums umfassen übermäßige Arbeitszeiten, begrenzte Überstundenvergütung, als inkompetent empfundene Führung und Probleme mit schlecht ausgebildeten neuen Rekruten. Ein Benutzer, der seine Frustration über ineffiziente Methoden zum Ausdruck brachte, schrieb: „Ich bin absolut dafür, Illegale zu entfernen, aber Jungs von Rasenmähern in Kalifornien zu packen und den Lastwagen und die Ausrüstung einfach stehen zu lassen? Definitiv nicht intelligenter arbeiten.“ Solche Kommentare unterstreichen das wachsende Gefühl, dass Operationen oft schlecht konzipiert sind und es an operativer Effizienz mangelt.

Diese internen Frustrationen fallen mit einer Zeit beispielloser öffentlicher Kontrolle und Wut zusammen, die sich gegen Einwanderungsbehörden richtet. Im Zuge gewaltsamer Einwanderungsrazzien in Minneapolis im Rahmen der Operation Metro Surge des DHS, insbesondere nach dem Tod von Renee Good und Alex Pretti durch Bundesagenten, haben sich Forumsnutzer nicht gescheut, ihre Unzufriedenheit auszudrücken. Diese externen Ereignisse verstärken den Druck auf die Agenten, die sich zwischen ihren beruflichen Pflichten und der zunehmenden öffentlichen Feindseligkeit gefangen sehen.

Diese sinkende Moral wurde in einem Thread, der am 19. Januar, fünf Tage vor Prettis Tötung, unter dem Titel „Bereit zum Rücktritt, genug Stress gehabt“ veröffentlicht wurde, scharf zusammengefasst. Ein Benutzer, der seit September 2015 Forumsmitglied ist, schrieb: „Mir bleiben noch 2,3 Jahre bis zur vollen Sonderkategorie-Rente… aber ich weiß nicht, ob ich es schaffen werde. Müde von dieser Behörde. Mitarbeiter werden schlimm misshandelt. Mandatierte TDY’s (temporäre Einsätze) mit weniger als 24 Stunden Vorankündigung.“ TDY, kurz für „temporary duty“, beinhaltet das Abziehen von Beamten aus dem ganzen Land in Städte wie Minneapolis für groß angelegte Operationen, was enorme Belastungen für ihr persönliches und berufliches Leben mit sich bringt.

Der Beitrag beschrieb die Auswirkungen weiter: „Keine freien Wochenenden mehr, mehr Arbeit als je zuvor in 18 Jahren. Keine Gewerkschaft mehr. Keine Ausfallzeiten mehr. Das ist nicht das, was sich irgendjemand von uns für unsere letzten Berufsjahre vorgestellt hat, wenn wir in unseren 50ern sind.“ Tausende von ICE-Mitarbeitern verloren 2022 ihre Gewerkschaftsvertretung, die Schutzmaßnahmen bezüglich Überstundenvergütung und anderer Rechte geboten hatte, was zusätzlich zu einem Gefühl der Verwundbarkeit und mangelnden Unterstützung beitrug. Der Präsident des Rates, der ICE-Beamte innerhalb der American Federation of Government Employees vertrat, behauptete, die Gewerkschaft sei „extrem links“ geworden, was tiefere Spaltungen nahelegt.

Die Beschwerden des ursprünglichen Posters wurden von anderen Forumsnutzern aufgegriffen, die ihre Bedenken hinsichtlich der Ausrichtung der Behörde äußerten. Ein anderer Benutzer, der dem Forum im Oktober 2015 beigetreten war, fügte hinzu: „Unter der Führung einiger der schlechtesten Führungskräfte, die ich je erlebt habe, vom lokalen bis zum nationalen Niveau, hat diese Behörde es geschafft, eine gerechte Mission in eine komplette Clowns-Show zu verwandeln.“ Solche Kommentare deuten auf eine tiefe Vertrauenskrise in die Führung und eine Erosion des Sinns hin.

Mehrere Nutzer haben sich auch über das Imageproblem beschwert, das für ICE entstanden ist, da CBP eine größere Rolle bei der Einwanderungsdurchsetzung in US-Städten übernommen hat. Ein anderer Nutzer, der seit Mai 2017 Forumsmitglied ist, fügte hinzu: „Es gab absolut keine Voraussicht, und unser Management hat sich einfach ergeben, um der BP die Übernahme zu ermöglichen. RIESIGER Fehler, wenn die Nuance einer tatsächlichen gezielten Durchsetzung erforderlich ist.“ Diese Unterscheidung wird oft verwischt, da „ICE“ zu einem generischen Begriff für Bundesagenten der Einwanderungsbehörde geworden ist. Obwohl sowohl ICE als auch CBP Teil des Department of Homeland Security (DHS) sind, sind sie separate Einheiten mit unterschiedlichen Missionen: CBP konzentriert sich auf die Einwanderungsdurchsetzung an der Grenze und an den Einreisepunkten, während das Mandat von ICE es ihm erlaubt, seine Operationen innerhalb der USA zu steuern.

Diese internen Beschwerden bleiben von der oberen Führung weitgehend unbeantwortet. Das Department of Homeland Security und ICE reagierten nicht auf Anfragen zur Stellungnahme, wodurch diese Bedenken in geheimen Foren schwären, was eine breitere Herausforderung in der Kommunikation und Moral im Herzen des amerikanischen Einwanderungsdurchsetzungssystems widerspiegelt.

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